-
Plaats
-
Gepubliceerd op
Functie omschrijving
Als Manager Support & Maintenance geef je leiding aan een team van ongeveer 8 collega's (Planner, 2 Werkvoorbereiders, 4 monteurs en 1 meet en regeltechnicus).
Je bent budgetverantwoordelijk en je zorgt ervoor dat jouw teamleden hun taken optimaal kunnen uitvoeren. Je durft hierin ook beslissingen te nemen. Je helpt je team waar nodig en kijkt ook hoe jij je werknemers kan helpen ontwikkelen.
Andere taken zijn bijvoorbeeld
- Coördineren van (garantie)claims
- Onderhandelen met klanten in conflictsituaties
- Het voeren van project besprekingen
- Het voeren van correspondenties met klanten en fabrieken
- Het onderhouden van contacten met fabrieken en externe toeleveranciers
- Coördineren van VCA en STEK en het beheren en up-to-date houden van alle documentatie
- Inventariseren en uitwerken van nieuwe ideeën en signalen uit de praktijk richting serviceoplossingen
- Initiëren van periodiek serviceoverleg binnen de groep
- Opzetten en (laten) onderhouden van een database voor onderdelen
Functie eisen
- MBO+ of HBO niveau
- Liefst aangevuld met TVVL, MIT of HIT
- Kennis en/of affiniteit met lucht- en ventilatietechniek
- Kennis van de Nederlandse, Engelse en Duitse taal in woord en geschrift
- Je bent in staat om beslissingen te nemen, strategisch met het management te kunnen sparren en waar nodig ook zelf meewerken in het team
Arbeidsvoorwaarden
- Salaris € 5000 - € 6000 afhankelijk van opleiding en ervaring
- 25 vakantiedagen plus ADV-opbouw.
- Een solide pensioenregeling en reiskostenvergoeding.
- Laptop en telefoon
- Thuiswerkmogelijkheden
- Ontwikkelingsmogelijkheden op maat
Bedrijfsprofiel
Onze klant is een internationale organisatie (Duits moederbedrijf) en behoort bij de top als het gaat om oplossingen voor binnenluchtkwaliteit en luchtoplossingen. De ventilatieoplossingen zijn intelligent, innovatief, duurzaam, veilig én comfortabel. Het kantoor in Nederland bestaat uit ongeveer 20 medewerkers.
Meer weten? Neem contact op met Jan Veldhuizen, hij vertel je graag meer.